COORDINADOR DE CONTABILIDAD
Detalles de la oferta
Descripción de la oferta: B. Requisitos: Bachillerato en Contabilidad general, Administración o roles similares Mínimo 2-4 años en funciones administrativas o contables (prácticas profesionales válidas). Conocimiento básico de términos contables y documentos fiscales. Dominio de Excel (nivel básico-intermedio). Conocimiento de ERP o sistemas contables integrados (Ej. Oracle, SAP, JD Edwards, u otros). Atención al detalle y precisión en el manejo de documentos Buen manejo del tiempo y cumplimiento de fechas límite Comunicación clara y efectiva Alto nivel de organización, capacidad para manejar múltiples tareas y apoyar distintos procesos simultáneamente de forma organizada Alto nivel de ética profesional y confidencialidad de la información financiera C. Responsabilidades: Analizar costos de producción y proponer mejoras para aumentar la eficiencia. Encargada de administrar las tarjetas Visa corporativas y enviar los reportes mensuales a los empleados para que completen sus reportes de gastos. Recibe y gestiona la aprobación de ser necesario de los reportes de gastos ejecutivos (de tarjetas corporativas Visa). Auditar gastos reembolsados. Apoyar con la documentación requerida en las auditorías de QC. Realizar gestiones de mensajería para la firmas, pagos y radicaciones de las planillas corporativas anuales, según aplique. Apoyar al personal con el envío de materiales a las divisiones (hojas de depósito, supplies, etc)
Oferta
Tipo de contratación: Tiempo Completo
Tipo de turno: Primero
Tipo de salario: A discutir
Información general
Plazas disponibles: Tiempo Completo
Publicado el: 18/May/2026
Requisitos de la oferta
Tipo de licencia de conducir: Conductor
Auto requerido: No
Requerimos disponibilidad inmediata: No
Idiomas: Español
Grado mínimo: Bachillerato
Concentración: Contabilidad
¿Requiere experiencia previa?: Si
Solicitar Empleo
COORDINADOR DE CONTABILIDAD
Detalles de la oferta
Descripción de la oferta: B. Requisitos: Bachillerato en Contabilidad general, Administración o roles similares Mínimo 2-4 años en funciones administrativas o contables (prácticas profesionales válidas). Conocimiento básico de términos contables y documentos fiscales. Dominio de Excel (nivel básico-intermedio). Conocimiento de ERP o sistemas contables integrados (Ej. Oracle, SAP, JD Edwards, u otros). Atención al detalle y precisión en el manejo de documentos Buen manejo del tiempo y cumplimiento de fechas límite Comunicación clara y efectiva Alto nivel de organización, capacidad para manejar múltiples tareas y apoyar distintos procesos simultáneamente de forma organizada Alto nivel de ética profesional y confidencialidad de la información financiera C. Responsabilidades: Analizar costos de producción y proponer mejoras para aumentar la eficiencia. Encargada de administrar las tarjetas Visa corporativas y enviar los reportes mensuales a los empleados para que completen sus reportes de gastos. Recibe y gestiona la aprobación de ser necesario de los reportes de gastos ejecutivos (de tarjetas corporativas Visa). Auditar gastos reembolsados. Apoyar con la documentación requerida en las auditorías de QC. Realizar gestiones de mensajería para la firmas, pagos y radicaciones de las planillas corporativas anuales, según aplique. Apoyar al personal con el envío de materiales a las divisiones (hojas de depósito, supplies, etc)
Oferta
Tipo de contratación: Tiempo Completo
Tipo de turno: Primero
Tipo de salario: A discutir
Información general
Plazas disponibles: Tiempo Completo
Publicado el: 18/May/2026
Requisitos de la oferta
Tipo de licencia de conducir: Conductor
Auto requerido: No
Requerimos disponibilidad inmediata: No
Idiomas: Español
Grado mínimo: Bachillerato
Concentración: Contabilidad
¿Requiere experiencia previa?: Si
