Coordinador de Recursos Humanos

Detalles de la oferta

Descripción de la oferta: Grado de Bachillerato en Recursos Humanos o Relaciones Laborales Dos (2) años de experiencia laboral relacionada, preferiblemente en la industria de Manufactura Requisitos Conocimiento de Internet, SAP, Kronos, Alchemy y programas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Sólido conocimiento de Excel. Completamente bilingüe (español e inglés). Otras Destrezas y Habilidades Excelentes destrezas de comunicación verbal y escrita. Excelentes destrezas analíticas/estadísticas y de trabajo en equipo. Excelentes destrezas de negociación y comunicación. Enfoque orientado al servicio. Debe poseer excelentes destrezas de comunicación y relaciones interpersonales, con capacidad para trabajar con todos los niveles gerenciales y con suplidores. Capacidad para balancear prioridades en competencia, situaciones complejas, fechas límite ajustadas y trabajar bajo presión. Capacidad para trabajar tanto de manera independiente como en equipo. Buena atención al detalle.

Oferta

Tipo de contratación: Tiempo Completo

Tipo de turno: Rotativo

Tipo de salario: Por hora

Información general

Plazas disponibles: Tiempo Completo

Publicado el: 02/Mar/2026

Requisitos de la oferta

Auto requerido: No

Requerimos disponibilidad inmediata: No

Idiomas: Ingles, Español

Grado mínimo: Grado Asociado y/o Bachillerato

¿Requiere experiencia previa?: Si

Solicitar Empleo

Coordinador de Recursos Humanos

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Descripción de la oferta: Grado de Bachillerato en Recursos Humanos o Relaciones Laborales Dos (2) años de experiencia laboral relacionada, preferiblemente en la industria de Manufactura Requisitos Conocimiento de Internet, SAP, Kronos, Alchemy y programas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Sólido conocimiento de Excel. Completamente bilingüe (español e inglés). Otras Destrezas y Habilidades Excelentes destrezas de comunicación verbal y escrita. Excelentes destrezas analíticas/estadísticas y de trabajo en equipo. Excelentes destrezas de negociación y comunicación. Enfoque orientado al servicio. Debe poseer excelentes destrezas de comunicación y relaciones interpersonales, con capacidad para trabajar con todos los niveles gerenciales y con suplidores. Capacidad para balancear prioridades en competencia, situaciones complejas, fechas límite ajustadas y trabajar bajo presión. Capacidad para trabajar tanto de manera independiente como en equipo. Buena atención al detalle.

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Tipo de turno: Rotativo

Tipo de salario: Por hora

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